安慶市二院視光中心隸屬安慶市二院健康管理公司,是集眼視光疾病診治、低視力康復、散瞳驗光、科學配鏡、預防保健為一體的專業(yè)視光中心,是安慶市視光行業(yè)的第一品牌。中心擁有眼科專家、眼視光醫(yī)師、視光技術師、制鏡師等組成的專業(yè)化視光學隊伍,配有全國一流的視光檢查設備,具有良好的視光學和眼科學教育背景的視光專業(yè)隊伍,與國際標準化驗光接軌,確保驗光結果客觀公正。并于2018年7月16日,被安慶市教育體育局授予了“安慶市青少年近視防控中心”的稱號。
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。
二、招聘計劃
安慶市二院視光中心計劃公開招聘護理專業(yè)技術人員1名,眼鏡加工師1名。
三、招聘條件
護理專業(yè)技術人員具有全日制大專及以上學歷(不含函授、成考、自考等),年齡23周歲以下(1997年6月1日以后出生),具有護士執(zhí)業(yè)資格證;眼鏡加工師年齡50周歲以下(1970年6月1日以后出生),高中及以上學歷,具有定配資格證及1年以上眼鏡裝配加工工作經驗。
且必須符合以下條件:
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件;
(五)適應崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需的其他條件。
有下列情形之一的人員,不得報考:
(一)不符合招聘崗位條件的人員;
(二)現(xiàn)役軍人;
(三)在讀的全日制普通高校學生;
(四)經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;
(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
(六)按照國家、省有關規(guī)定,尚在最低服務年限內的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員。
四、招聘程序
此次公開招聘工作在安慶市第二人民醫(yī)院公開招聘領導小組統(tǒng)一領導下組織實施,按照發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、聘用的程序進行。
(一)發(fā)布公告
公告及招聘崗位信息6月1日起同時在安慶市第二人民醫(yī)院網及相關媒體上統(tǒng)一發(fā)布。
(二)報名及資格審查
1、報名時間和地點
時間:2021年6月1日上午8:00至 6月10日17:30,逾期不予補報;
地點:安慶市第二人民醫(yī)院組織人事科(安慶市北正街38號,婦計中心大樓2樓)。
2、報名方式及要求
報名采用現(xiàn)場報名的方式進行。
報名時須提供以下證件、材料:本人有效居民身份證原件及復印件、學歷(學位)證書原件及復印件、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書(證件)原件及復印件,近期免冠一寸照片1張和《安慶市二院視光中心公開招聘工作人員報名表》(附件下載填好)等材料。
3、資格審查
資格審查工作由安慶市第二人民醫(yī)院組織實施。負責資格審查人員按崗位條件規(guī)定對報考人員的報考資格逐一進行審查,并簽署審核意見。資格審查工作貫穿于公開招聘工作的全過程,報考人員提交的報考信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者,一經查實,取消考試、聘用等資格。
4.繳費:根據省物價局、省財政廳皖價費[2009]118號文件規(guī)定,按每人每科45元標準收取筆試費用,進入面試的考生按規(guī)定繳納面試費用80元/人。
(三)考試
1、護理專業(yè)技術人員采用筆試與面試相結合的方式進行考核,按百分制計分,筆試成績占總成績的50%,面試成績占50%。根據有效招聘崗位數(shù)與應聘人員考試最終成績,從高分到低分,按1:1的比例等額確定進入考察、體檢人員。如出現(xiàn)最終成績相同的,按筆試成績、學歷依次優(yōu)先錄用。如以上原則還不能區(qū)分,加試予以確定。加試相關事項另行通知(遞補程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。
(1)筆試
① 內容:護理專業(yè)基礎知識。
② 時間、地點見準考證。
③ 成績:滿分100分。
(2)面試
① 資格確定:面試人選根據筆試成績確定,根據應聘人員筆試成績由高到低按招聘人數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)1:3的比例確定參加面試對象。不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。入圍人選最后一名如有多名筆試成績相同的,一并確定為面試人選。
② 時間、地點:詳見準考證。
③ 方式及內容:采用結構化面試的辦法,專業(yè)測試、邏輯思維與綜合分析能力、應變能力、語言表達能力、儀表舉止氣質等。
④ 面試成績:面試成績計算時四舍五入保留到小數(shù)點后兩位,設立最低控制合格分數(shù)線為70分,考生面試成績須達到70分及以上,方可進入考察、體檢程序。
2、眼鏡加工師采用結構化面試的辦法,專業(yè)測試、邏輯思維與綜合分析能力、應變能力、語言表達能力、儀表舉止氣質等,滿分100分,面試成績計算時四舍五入保留到小數(shù)點后兩位,設立最低控制合格分數(shù)線為70分,考生面試成績須達到70分及以上,從高分到低分,按1:1的比例等額確定進入考察、體檢人員。(四)體檢
體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。
對考察、體檢出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補,遞補只進行一次。擬聘用人員名單公示結束,不再遞補。
(五)公示
對考察、體檢均合格的擬聘用人員名單,在安慶市第二人民醫(yī)院官網公示7天。
(六)錄用及待遇
經公示無異議或公示結果不影響錄用的,按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。錄用后將與安慶市二院健康管理公司簽訂勞動合同,錄用人員待遇按視光中心合同制工作人員工資標準執(zhí)行。新進人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期6個月,試用期包括在勞動合同期限內。
五、有關事宜
有關招聘政策及考務、考察、體檢等后續(xù)信息,請考生及時登陸安慶市第二人民醫(yī)院官網查詢、查閱。
本次招聘統(tǒng)一組織的考試,不指定任何教材、復習資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
招聘公告由安慶市第二人民醫(yī)院公開招聘領導小組辦公室負責解釋。
政策、考務咨詢電話:0556-5212907(安慶市第二人民醫(yī)院組織人事科)
監(jiān)督電話 :0556-5212207(安慶市第二人民醫(yī)院紀委)
上述咨詢服務和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。
報名表 |
院 本 部:安慶市大觀區(qū)關岳廟街79號 電話:0556-5212008(上班時間) 0556-5511812(非上班時間)
北院區(qū)(安慶市眼科醫(yī)院):安慶市經開區(qū)湖心北路107-1號 電話:0556-5935666(上班時間) 0556-5511812(非上班時間)
醫(yī)德醫(yī)風投訴電話:5212517 審計監(jiān)察科電話:5212207 郵箱:aqey_sjjck@163.com